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  • Identificar en que nivel de desarrollo de equipo se encuentran: Formación, conflictos, normalización o alto desempeño.
     
  • Comprender las ventajas de trabajar en equipo, para uno y para la organización.
     
  • Mejorar los niveles de comunicación, confianza, coordinación, compromiso e interdependencia para lograr un equipo normalizado o de alto desempeño.
     
  • Valorar la importancia de conocer las metas del equipo para orientarse a ellas.
     
  • Co-crear sociedades productivas al interior de la organización.